第三百零七章 人才（3/3）

了，不用说您的。”

稍顿，他才又道：“你的想法很好。”确实很好，对方做的调研也非常详细，甚至都知道刚整顿改革的古董行新规。

当然了，钟筱毕竟不是古董行人，她想法中还是有些问题的，但对古董盲盒店的发展方向大致是正确的。

总而言之，这个钟筱无疑是个人才。

“您觉得好就行。”钟筱松了口气，笑着应道。

听到她还在用敬称，陈景也有些无奈，随即问着：“钟女士，你做了那么详细的调研，甚至可以说把古董盲盒店未来的发展方向和规划都想好了，我想，你想要的应该不止是一个店长的职位吧？”

钟筱认真的点了点头：“是，如果您愿意给我机会的话，我希望能通过自己的努力和贡献，在未来能成为公司的高层管理，甚至，甚至是拥有股权。”

她毫不掩饰自己的野心，这话其实就是在主动问陈景要股权激励呢。

但其实这才是正常的，名校毕业，自己创过业，又有能力的女强人，怎么可能没有野心！

而陈景对钟筱表现出来的野心也非常欣赏，因为有能力的人有野心是好事情，她会更用心的去帮自己经营和发展古董盲盒店。

通俗点说就是，这种下属才能帮老板赚更多的钱。